按照中国林业科学研究院“不忘初心、牢记使命”主题教育活动方案安排，7月3日下午，院分党组围绕担当作为，贯彻落实习近平总书记有关人才工作的重要指示批示精神，结合院所人才培养、干部选拔任用等开展第七次集中学习研讨，院分党组书记叶智主持学习研讨，副院长孟平作主旨发言，院长刘世荣，院分党组纪检组组长、副院长李岩泉，副院长储富祥、黄坚、肖文发、崔丽娟分别作交流发言。

　　孟平指出，人才问题的核心就是德才兼备，集天下英才为我所用。我院在选拔任用干部的时候要严格按照习近平总书记提出的好干部标准去做，要着力培养忠诚干净担当的高素质干部，着力聚集爱国奉献的各方人才。坚持德才兼备，以德为先，任人唯贤。要建设一支坚决贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。政治立场坚定、思想觉悟高、理想信念坚定，有爱国奉献的情怀，能实干肯干，有责任担当，有改革创新的精神。

　　孟平强调，在培养人才、人才成长方面，一是要坚持正确的用人导向。用人所长，避其所短，要从工作需要出发，以事择人，不能简单地把职位作为奖励干部的手段。二是要培养脚踏实地的干部。中国林科院新来的同志都要下基层锻炼三个月，体验第一线工作的艰苦，有利于他们在管理岗位上能够更好的为大家服务。三是要营造良好的人才成长环境。要有识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，广开进贤之路，把党内外、国内外的优秀人才吸引过来，聚集起来，努力形成人人渴望成才，人人努力成才，人人皆可成才，人人尽展其才的良好局面。四是要调动积极性。鼓励科学家去发明创造，鼓励大家为行业做贡献。五是要增强人才意识。加强高层次人才队伍建设，积极研究制定针对性配套政策，增强大家的事业心、归属感、忠诚度。

　　叶智指出，中国林科院作为国家林草局的直属司局级单位，在发现人才、培养人才、使用人才方面肩负着重大使命。面对人才问题，我们既不能妄自菲薄，更不能忽视问题，要认真研究，出政策、想办法。面对我院人才方面的问题，正视差距，集中力量去解决；在引进人才、培养人才、使用人才上要有所作为，要善于总结经验；要研究制定规划，争取在人才问题上取得新突破。

　　交流发言之前，八位院领导在自学的基础上，分别领学了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》有关篇目。（贺顺钦 李敏/党群部）